Beratung und Coaching
KulturKonzept bietet Beratung und Coaching für Kulturbetriebe, für staatliche und private Kulturinstitutionen. Bei der Realisierung von kulturellen Konzepten braucht es politisches, soziales, kulturelles und organisatorisches Know how. KulturKonzept kann dieses Know how beisteuern und so mithelfen, latente und akute Probleme zu lösen:

Organisationsberatung
Viele Kulturbetriebe, insbesondere neu entstandene, sind nicht optimal organisiert und haben ihre administrativen Abläufe nicht im Griff, was unnötige Kosten mit sich bringt. Dieses Geld fehlt dann für die eigentliche Aufgabe, die Produktion und/oder das Veranstalten von Kultur. KulturKonzept bringt Ordnung in Organisation und Administration. KulturKonzept kann dabei auf einen reichen Erfahrungsschatz zurückgreifen und zahlreiche Hilfsmittel zur Verfügung stellen.

Coaching
Kulturbetriebe, die neu aufgebaut werden oder sich reorganisieren, brauchen den "kritischen Blick von aussen", jemand, der nicht betriebsblind ist und die richtigen und wichtigen Fragen stellt, der den Prozess begleitet und nützliche Inputs geben kann. KulturKonzept begleitet Kulturbetriebe und kulturelle Institutionen durch Aufbau- und Reorganisationsprozesse. KulturKonzept coacht Betriebsleitungen kultureller Unternehmen bei der Initialisierung, Steuerung und Evaluation solcher Prozesse.
KulturKonzept bietet allerdings keine Supervision für Teams.

Krisenintervention
Es gibt keinen Kulturbetrieb, der nicht irgendwann eine Krise durchläuft, sei es, dass die Finanzen nicht im Lot sind oder dass das Publikum das neue Programmkonzept nicht goutiert oder personelle Probleme die Weiterführung des Betriebs gefährden. KulturKonzept hilft Kulturbetrieben, z.B. als "Störveranstalter" solche akuten Krisen zu überwinden und die Probleme, die in die Krise geführt haben, nachhaltig zu lösen.

Social Engineering
Um zu florieren, brauchen kulturelle Startups, aber auch etablierte Kulturbetriebe das richtige soziale und kulturpolitische Umfeld. Dieses Umfeld muss frühzeitig beackert werden, damit die kulturelle Saat aufgehen kann. Dabei handelt sich um heikle Kommunikationsprozesse: Institutionen der privaten und öffentlichen Kulturförderung zum Beispiel wollen kulturelle Startups mitgestalten, nicht nur mitfinanzieren, d.h. sie müssen zum richtigen Zeitpunkt einbezogen werden. Oder: Wie kommuniziert ein Kulturbetrieb mit einer aufgebrachten Nachbarschaft, die sich gegen nächtliche Lärmimmissionen zur Wehr setzt? Bei solchen Problemstellungen hilft KulturKonzept Kulturbetrieben und -institutionen, das soziale und politische Umfeld zu bearbeiten.

Evaluation kultureller Projekte
Objektivierte Überprüfung von Fördermassnahmen, Bewertung von Konzepten, Evaluation von Kulturprogrammen (z.B. durch Publikumsbefragungen)

Qualitätsmanagement
Formulierung von Standards und Qualitätszielen, Qualitätsmessung (Operationalisierung mit messbaren Grössen und Evaluation), Qualitätsverbesserung (Definition von Verbesserungsfeldern, Aufbau von Qualitätszirkeln), Qualitätssicherung (laufendes Reporting)

Konzepte für Kultur & Gastronomie
Grosser Erfahrungsschatz, Esskonzerte, Esstheater, Belebung öffentlicher Räume etc.